’学校优势‘不同于高中的是,学校非常重视学生就业情况,因为对于学校来说“出口”就意味着“入口”,如果学生毕业后就业率不高将直接影响着学 校以后的招生情况,所以,学校对于学生毕业就业情况都非常重视,为了提高毕业生就业率,每年都会花费很多人力物力去拓展合作单位、开设就业指导 课等,使学校每年毕业生就业率都保持在90%以上。
管理方面:
以小班教学 为主 ,每一班 由40 -50 人组成 ,每班 由一名 辅导员 和一名 教员 负责管理 。
管理优势:
我们的学生正处于青春期,处于学好容易、学坏也容易的时期。很多家长担心孩子离家在校会不会染上不良习惯,唯上的管理机制从根源上就很解决了家长的担忧。我校实行全封闭式半军事化管理,包括周末学生的进出都实行请假,要跟家长联系、取得家长的认可才让学生出去,这其中有一点希望同学和家长不要介意,就是无论学生什么时间返校,我们都会要检查随身物品,因为我们有很多东西是不能带进学校的,比如烟酒槟榔,管制道具,易燃易爆物品等,而师生之间是一对一的管理模式,一个班有班主任老师、副班主任老师,还有学校领导直接的一对一联班。老师会把心思花在每个学生的身上,关注到每个学生。亦师亦友的陪伴我们的学生。
毕业后分配工作吗
学校是一所全日制中专学校,学制3年,学生在我校毕业后可获得由我校颁发国家承认的中专毕业证书,毕业后由学校负责推荐安排专业对口实习就业,入校后会签订就业推荐协议。
就业优势:
我们实行百分之百就业;对口就业;高端就业。学生入校以后,学校跟同学们的家长签订就业协议书,保证百分之百地对口就业;学校按单位的要求来培训学生,让学生完全满足单位的需要。学生在校读书三年后取得学历文凭,同时取得职业资格证书,我校不搞工厂就业,充分实行高端就业,确保每个学生学什么专业对口专业就业。我校每年都会去全国各个地方联系就业单位,我们学校是商务厅的劳务外派基地,每年有30%左右的学生可以实现海外就业。
实习就业情况:
学校积极推行校企合作,订单培养的人才培养模式,着力开展顶岗实习,促进对口就业。缩短企业和人员的之间磨合,使学生一进校门就能与工作对接,实行专业专人专岗位学习,正是因为学校对毕业生就业工作的重视,企业参与教学过程,学生技能扎实,每年毕业生都深受用人单位好评,供不应求。学校积极开展工学结合、校企合作。近年来,学校先后与北京翔宇通用航空集团、东方航空集团公司、广州兴港国际船舶管理有限公司、深圳安居财务企业集团、长沙轨道交通集团、九芝堂股份有限公司、高斯贝尔数码科技股份有限公司、湖南旺旺医院、爱尔眼科、嘉一三维高科、达内时代科技集团、中惠旅、红辣椒旅游等,数十家上市企业签订了校企合作合同,以保障学生对口实习就业,毕业生一次性就业率达98%以上。
对口升学历史背景:
上世纪90年代中期,随着国家经济政策的调整,适应社会对人才的需求,同时也为扶持中等职业学校的发展,满足职专学生升学深造的愿望,国家教育部出台了“对口升学”政策。对口升学是国家从高校招生计划中选择部分专业,拿出专门指标,对希望继续深造的职校生进行对口专业的高考。对口升学计划是属于当年高招计划的一部分,对口升学的学生大学毕业后和同年通过普通高考进入大学深造的学生享受同等待遇。
学生公寓水电费用如何收取?
学生公寓会有一定额度的水和电免费使用,所有学生公寓均按照“一寝一表”制,每间学生公寓都有独立的水表、电表,水电在超过每月的免费额度后产生的相应费用由学生个人支付。
新生报到须知
1、报到时间:
春季招生报到时间:每年11月1日开始预报名,过完春季正月六开始入校学习,可随时报到入学,3月6日正式开学
秋季招生报到时间:每年3月1日至10月31日,集中报到:开学时间:每年8月20日,以后陆续开班,老生返校为8月20日-31日
2、报到手续:
所有新生报到时必须携带身份证原件和毕业证原件(无身份证者必须在9月1日前办好,无毕业证者可来电咨询)。
3、生活用品:
住校生生活用品按公寓化管理,被子、褥子,由学生自备,也可到校后自愿选购(床单、被罩的颜色和样式须统一)。
4、报名材料:个人有效身份证件