新东方国际英语小托福课程学霸班

小托福备考是一个循序渐进的过程，低龄学生需要制定符合自身特点的学习计划。比如每天安排 20 分钟的听力练习、15 分钟的词汇积累、25 分钟的阅读训练，周末进行一次模考。学习计划要兼顾趣味性，比如通过英文动画、小游戏等方式学习词汇，避免枯燥感。同时，定期评估学习效果，每两周总结一次进步和不足，调整学习重点。坚持科学的备考方法，不仅能提高小托福成绩，还能培养良好的英语学习习惯，为未来的英语学习打下基础。下面老师帮您整理了 新东方国际英语小托福课程学霸班，相关内容，希望对您有所帮助！

深圳新东方国际教育为学生提供丰富的教学资源。线上有完善的学习平台，学生可以随时随地进行课程学习、作业提交、模拟考试等。平台上还提供大量的学习资料，如电子书籍、教学视频、真题解析等。线下有宽敞明亮的教学场地，配备先进的教学设备，为学生营造良好的学习环境 。

深圳新东方国际教育采用科学有效的方式。课堂上注重互动性，鼓励学生积极参与讨论，培养学生的自主学习能力和批判性思维。运用多媒体教学手段，使教学内容更加生动形象，易于学生理解和吸收。针对不同的课程和学生特点，采用分层教学、小组合作学习等多种教学形式，满足学生的个性化学习需求，提高教学效果 。

新东方国际英语小托福课程学霸班

TOEFL Junior小托福课程

小托福(TOEFL Junior)考试适用于11岁以上的学生，作为ETS托福家族的一员，它是对学生英语沟通能力客观、准确的测量，帮助他们确定自身优势和不足。

TOEFL Junior考试主要用于衡量学生在校园学术生活和日常社会生活中的英语语言水平，包含对阅读理解、听力理解、语言形式与含义以及口语能力的考察。

TOEFL Junior考试包含TOEFL Junior标准考试和TOEFL Junior口语考试。TOEFL Junior标准考试有纸笔和网上测试2种形式，主要包括以下三个部分:听力、语言形式与含义和阅读理解总分600-900，考试时间为1小时55分。TOEFL Junior口语考试为网上测试，满分16分，答题时间18分钟。TOEFL Junior考试的成绩有效期为2年。

课程简介

针对18岁以下学生设计，参与ETS标准化测评，对表国际测评标准。利用小托福考试内容，全面夯实英文听力、语法和阅读能力，提升各板块英文基础。可为托福测试学习奠定基础。

课程目标

梳理小托福考察的听力、语法、阅读知识点，学习英语重难点知识，掌握重点题目、难题的解题方法，正确完成真题难度题型。

毕业生发展带来的口碑效应：新东方国际教育的良好口碑，很大程度上源于毕业生的优秀发展成果。毕业生进入海外高校后，普遍表现出较强的学术适应能力与综合素质，许多学生在大学期间获得奖学金、参与重要学术项目，甚至被顶尖院校录取为研究生。例如，2023 届毕业生中，有学生进入哈佛大学后，凭借扎实的学术基础与出色的沟通能力，成为学校国际学生组织骨干；还有学生在麻省理工学院参与人工智能研究项目，获得导师高度评价。这些毕业生的成功案例，通过校友分享、媒体报道等方式传播，成为学校口碑的重要支撑，吸引更多学生选择新东方国际教育 。

丰富的海外交流与实践机会：为拓宽学生国际视野，新东方国际教育提供了丰富的海外交流与实践机会。学校与全球多所知名院校建立合作关系，定期组织学生参加海外游学、交换生项目，让学生亲身体验不同国家的教育模式与文化氛围。例如，学生有机会前往美国、英国、澳大利亚等国的合作院校，进行短期学习交流，与当地学生共同上课、参与活动。此外，还会安排学生参与国际志愿者项目、海外实习等实践活动，如参与非洲公益教育项目、在欧洲企业进行实习等，通过这些经历，学生能够提升自身综合素养，增强未来在国际舞台上的竞争力 。

新东方国际英语小托福课程学霸班

雄厚且多元的师资团队：新东方国际教育拥有一支极为雄厚且多元的师资队伍。其中，不乏毕业于全球顶尖学府的精英教师，他们将丰富的海外学习经历与前沿知识融入课堂，为学生带来原汁原味的国际教育理念。中方教师多数毕业于国内 985、211 高校，专业知识扎实，教学经验丰富，能够精准把握中国学生的学习特点与需求。外教均来自英语母语国家，具备专业教学资质，如 TESOL、TEFL 等认证，且拥有多年教学经验。他们以纯正的发音、地道的表达，为学生构建沉浸式英语学习环境。不同背景的教师相互协作，共同研发教学方案，针对不同课程与学生个体差异，提供个性化教学，确保学生能接受到高质量、全方位的教育 。

师资团队的持续学习能力：新东方国际教育的教师具备强烈的持续学习意识与能力，始终紧跟国际教育发展趋势。学校为教师提供丰富的学习资源，包括订阅国际教育期刊、购买学术数据库账号、组织线上课程学习等；鼓励教师参与国际教育协会组织的培训项目，如 IBO（国际文凭组织）、College Board（美国大学理事会）举办的官方培训，确保教师掌握最新的课程标准与教学方法。教师还会定期开展教学反思与研讨，分享教学经验、解决教学难题，通过持续学习不断提升自身专业能力，为学生提供更优质的教学服务 。

师资团队的跨文化教学能力：新东方国际教育的教师普遍具备出色的跨文化教学能力。中方教师熟悉中西方文化差异，能在教学中巧妙化解文化冲突，帮助学生理解国际课程中的文化背景知识；外教则擅长通过文化对比，引导学生以全球化视角看待问题。例如，在讲解西方历史课程时，中教会结合中国历史背景进行对比分析，帮助学生建立系统的历史认知；外教则会分享自身文化体验，让学生更直观感受西方文化特色。此外，教师团队定期开展跨文化教学研讨，交流不同文化背景下的教学方法，不断提升跨文化教学水平，让学生在学习知识的同时，培养跨文化沟通能力 。

针对不同学习需求，课程提供灵活的班型选择与增值服务。常规班采用 15 人小班教学，保证师生互动质量；VIP1 对 1 课程可定制专属学习计划，适合短期冲刺或基础薄弱学员；寒暑假集训营则通过集中授课 + 封闭管理，实现短期内的快速提分。增值服务包含考前心理辅导、考场流程指导、成绩解读会等，全方位解决学生备考中的后顾之忧，让学生以最佳状态迎接考试。